FAQ

Frequently asked questions Häufig gestellte Fragen

Welchen Abschluss erhalte ich am Ende der Ausbildung?

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat sowie eine Studienbescheinigung unseres Institutes. Aufgrund der Vielzahl von Angeboten auf dem Markt der privaten Weiterbildung ist es uns wichtig neben dem Zertifikat eine Studienbescheinigung auszugeben aus dem die Inhalte Ihrer Weiterbildung hervorgehen. Dies ist vor allem für zukünftige Auftraggeber interessant und aussagekräftig.

Wann erhalte ich mein Abschlusszertifkat?

Sie erhalten Ihr Zertifikat am letzten Ausbildungstag nach bestandener Prüfung

Ist die Ausbildung staatlich anerkannt?

Eine staatliche Anerkennung der Abschlüsse Entspannungspädagoge/in, Bewegungspädagoge/in, Kreativitätspädagoge/in, Konfliktberater/in, Weiblichkeitspädagogin und Yogatrainer/in gibt es nicht. Diese Begriffe sind nicht geschützt. Insofern kann jeder sie tragen oder benutzen. Davon möchten wir aber dringend abraten. Ein grundlegendes
Fachwissen und Erprobung sollten für die Ausübung der Praxis Voraussetzung sein. Wir informieren Sie gerne über die Inhalte unserer Ausbildungen und versuchen in der Kombination von Fernstudium und Präsenzunterricht eine qualitativ hochwertige Lern- und Ausbildungszeit zu ermöglichen. Unsere Ausbildung sind jedoch von der Bezirksregierung geprüft und somit von der Umsatzsteuer befreit.

Was passiert, wenn ich an einem Präsenztermin nicht teilnehmen kann?

Ein Fehltag ist grundsätzlich erlaubt und hindert Sie nicht am erfolgreichen Abschluss der Ausbildung. Sollten Sie zu weiteren Terminen verhindert sein, bedarf es einer individuellen Absprache mit der Schulleitung. Wir empfehlen natürlich dringend die Teilnahme an allen Präsenztagen da hier die praktische Erprobung stattfindet.

Kann ich mich selber vor Ort verpflegen?

Nein, die Verpflegungspauschale im Seminarhaus ist obligatorisch. Gerne geben wir Ihre Wünsche (vegetarisch, vegan, etc.) an das Seminarhaus weiter.

Kann ich die Ausbildung von meinem Arbeitgeber bezuschussen lassen?

Häufig übernehmen Arbeitgeber die volle Höhe oder Teile der Ausbildungskosten, da sie ein Interesse an der Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter haben. Sprechen Sie daher gerne mit Ihrem Arbeitgeber und legen Sie unsere Informationsmaterialien vor.